党课：以支部建设为抓手提升新质战斗力
大家下午好，很荣幸能够借助这个平台与大家共同交流，今天我将结合工作实际，以我的个人见解，就如何增强我们的学习能力和执行力、加强基层支部建设，提升新质战斗力，来更。
党课：以支部建设为抓手提升新质战斗力
大家下午好，很荣幸能够借助这个平台与大家共同交流，今天我将结合工作实际，以我的个人见解，就如何增强我们的学习能力和执行力、加强基层支部建设，提升新质战斗力，来更好地为我们移民管理事业添砖加瓦和大家进行交流。
一、充分认清当前形势，主动提高学习能力。
我认为当下我们首先应该提升的就是我们的学习能力。
我们为什么要提高学习能力？当前是什么时期？当前是日新月异，飞速发展的时期。纵观当今时代发展，从民族、国家的角度来讲，我们正处于中华民族伟大复兴的历史机遇时期；从龙江总站乃至整个移民管理机构的角度来讲，我们正面临转型发展挑战时期。而对于我们个人而言，我们正处于一个不进则退，形势逼人的紧要时期。
不知道有没有人和我一样感觉到工作中，机会很多，但是突然意识到这些机会好像不是给自己准备的，其实就是因为自己缺乏某种技能和知识而无法胜任，任由机会白白流失。这就是古人常说的‘书到用时方恨少’啊！
习近平总书记强调：“中国共产党人依靠学习走到今天，也必然依靠学习走向未来。”学习的重要性不言而喻，我曾经不愿意学习，没有学习意识，直到转制改革后，我逐步意识到，不能再像以前一样，要提升自己的知识。果不其然，新鲜出炉的《检查员等级评定标准》让我为之一惊，对英语、计算机都进行了要求规定，因此，面对当今世界百年未有之大变局，我们只有不断通过加强理论学习，不断提升思维层次，紧跟时代发展，与时俱进，才能不断增强适应新时代移民管理事业发展要求的素质能力。那我们应该怎样提高学习能力？
（一）我们要“愿学”。
这里我举学习党建工作的例子。工欲善其事，必先利其器。作为共产党员，我们的“器”就是马克思主义，而我们怎样能运用好马克思主义这个“看家本领”？这就要我们从“要我学”到“我要学”的积极转变，正如古人所言：“知之者不如好之者，好之者不如乐之者”，要自觉养成学党建、党的基本理论和基础知识的习惯。你会发现一个工作能力强、威信高的领导干部，必然是经过严肃认真的党内政治生活锻炼，必然是能够系统掌握马克思主义原理，能够灵活运用马克思主义立场、观点、方法来分析问题和解决问题的。所以说学好党建能够帮助我们干好工作，管理好队伍，当找到学习的切入点，就能调动主动学习的积极性。我站开展党建培训班的组织生活情景模拟展示，将组织生活制度实体化，现场抽人进行评比，这种现学现考现评比的模式，让我们知道了自己差距在哪，从而进一步增强我们补齐短板的意识，这也是我们常说的要有危机和本领恐慌意识，认识到自身存在的不足，及时弥补漏洞，转变思想观念，在业务学习和文化知识学习中，我们也要形成“学习如逆水行舟，不进则退”的意识，改革后，很多XX都在徘徊迷茫，思想观念还停留在等、靠、拖上，但是xxx就已经着手进行业务学习，XXX道题刚出来的时候，就开始自行打印进行学习，我问XXX说怎么练的这么好？他说自己确实想把这东西学懂、弄通，想下科，心里有了想法，就自然而然地练进去了，练出兴趣来了，还有XXXX同志，他是从机关去基层的，但是他学习非常刻苦，业务成绩非常好，上机学习80分的满分，他就能打满分，而且这次也积极主动参加业务比武。所以我们要把学习当做一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，及时转变思维，才能做到好学、乐学、愿学。
（二）我们要“勤学”。
“业精于勤，荒于嬉。”各位领导、同志工作任务繁重，自然鲜有集中的时间来学习，所以经常有人发出“想学习，就是工作太忙，没有时间学习”的感慨。这从情理上似乎说得通，但绝不是我们放松学习的理由。毛泽东同志曾说：我们要振作精神，下苦功学习。延安学习运动期间，当时中央要求各级干部每天必须挤出两小时来学习，在当时那样的背景条件下，还要每天挤出两小时学习，当时的领导干部学习的刻苦程度可见一斑。（我们的工作是很繁忙，但是和革命先辈们比起来还是差很多吧！）所以我们破解“想学又没时间学”的困境，只能是靠“勤学”，像鲁迅先生一样“把别人喝咖啡的时间”都利用起来。“书山有路勤为径，学海无涯苦做舟”。学习从来不是一件轻松的事情，请相信自己的付出和收获肯定是成正比的，我们只有锲而不舍、持之以恒方能学有所成，学有所得。
（三）我们要“真学”。
